BRAND AMBASSADOR PIPER-HEIDSIECK

Function:
Marketing
Role:
Other Marketing Role
Employment Type:
Permanent
Hours:
Full Time
Region:
Europe
Area:
Any
Salary:
Competitive
Posted:
05-May-19
Recruiter:
Bacardi-Martini Ltd
Job Ref:
1533

About the role

En tant que Brand Ambassador PIPER-HEIDSIECK et Rare Champagne, vous incarnerez les marques et leurs déclinaisons au sein du circuit ON-TRADE. Sous la responsabilité du Trade Advocacy Manager France BMF et du Regional Commercial Manager Europe Piper-Heidsieck vous développerez la réputation et la désirabilité de ces maisons et accompagnerez la force de vente dans le développement commercial.

Key accountabilities and responsibilities

EDUCATION

- Developper le module de formation en collaboration avec l'Ambassadeur Global à destination de :

- Force de vente

- Sommeliers et bartenders (Jour et Nuit)

- Caviste / Propiétaires liquor store

- Mettre en place des sessions de dégustation :

- Sommeliers, Bartenders

- Influencers et journalistes

- Consomateurs, clients

- Soutenir le développement et le renforcement de la présence de PIPER-HEIDSIECK et Rare Champagne via la force de vente, par la bouteille et par le verre sur les listes de vin et les menus dans les institutions ciblées.

ENGAGEMENT

- Developper la présence de la maison sur les réseaux sociaux par une activité régulière et planifiée : Facebook, Instagram.

- Mettre en place un planning editorial précis à destination de la page Advocacy France.

- Augmenter le nombre de followers.

- Engager les Clients et consommateurs à travers un tracking Hashtags.

- Etablir un rapport trimestriel de ces impact digital : Reach, Engagement, etc.

- Mise en place et présence active sur les Salon Expert clés ciblés par la maison et le CPA local.

- Organiser les opérations de relations publiques avec les principaux défenseurs et / ou les sceptiques de la marque, en fonction des événements prévus dans le plan de la marque (VIP Reims travel, dinners, etc).

OUTLET DEVELOPMENT

- Inflitrer et animer la communauté TOP A (focus top 50 influencers, top sommeliers...) et les transformer en prescripteurs de la marque : Visite régulière des 100 comptes clés PIPER-HEIDSIECK et Rare Champagne :

- Bars

- Hôtels

- Liquor Stores

- Etablissements de jour

- Restaurants gastronomiques

- Ouvrir les portes des comptes concurents afin d'ouvrir les opportunités de référencement.

- Etablir des rapports d'etonnement réguliers sur la situation On Trade.

GESTION / RAPPORT

- Gérer et surveiller le budget lié à son activité en coordination avec le responsable de la marque en charge du budget.

- Gérer les outils de développement de visite client afin d'accompagner la force de vente et ainsi assurer le suivi des KPIs.

- Etablir un rapport d'étonnement concurrentiel régulier et rédiger les éventuels SWOT nécessaires à l'anticipation des actions futures.

- Travailler et partager avec l'équipe PIPER-HEIDSIECK et Rare Champagne Internationales ainsi que le Brand Ambassador basée à Reims.

- Réunions à Reims deux fois par mois.

RELATIONS

- INTERNE

Team Advocacy, toutes les forces de vente de Bacardi, le marché et le marketing de l'équipe propriétaire des marques PIPER-HEIDSIECK et Rare Champagne.

- EXTERNE

Communauté ciblée, partenaires commerciaux, sommeliers et bar divers organismes (UNSF, ABF,APEB ...), agences partenaires, presse et journalistes ciblés...

DEVELOPMENT INTERNE

- Partager son experience et ses connaisances afin de soutenir les plans Marketing et CPA.

- Devenir l'expert Champagne au sein de la société.

- Avoir une culture BACARDI forte et être l'ambassadeur de notre société.

Measures of success

Performance: Obtenir une excécution parfaite de chacune des missions établies dans les GPS.

Scorecards : Atteindre les Objectifs Advocacy fixés dans les plan IAP (KPIs).

Performance de l'employé : améliorer les résultats de chacune des missions et activités mises en place.

Critical experiences for success

EXPÉRIENCE ET FORMATION

- Un véritable expert: une connaissance du vin élevée, idéalement complétée par une expérience de terrain dans le monde de l'expérience CHR / Distributeur et wine store.

COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES

- Autonome, mais pas indépendant

- Passionné surtout par les marques et les environnements premium / luxe

- Dynamique

- Passionné et expert dans le monde du vin et des spiritueux

- Persuasive et influent

- Adaptabilité aux voyages

- Intérêt sur les résultats et les activités

- Facilité relationnelle et orale (parler en public), charismatique

- Organisation et rigueur

- Attention au détail

- L'esprit d'équipe et le véritable joueur d'équipe

COMPÉTENCES TECHNIQUES

- Art du service du Champagne au verre et à la bouteille

- Anglais et français courant

- Expert en environnement F&B et fondamentaux commerciaux

- Suite PC et MS

Our ways of working

Our family legacy has positively influenced our ways of working and has shaped the values to which our employees aspire. We're caring, like a family, and not only internally, but also in the wider communities in which we operate. This is demonstrated by our commitment to both act responsibly and promote the choice to drink responsibly. We trust one another, and through that trust are able to forge strong teams and networks that empower our matrix organization structure. We're passionate, reflecting our Latin heritage, and this means that we commit more than just time to our work: we commit energy, heart and soul. We are dedicated to being a role model in our industry, and we approach everything we do with Integrity First. Together, our values help us create what we're most proud of: our True Heart and Winning Spirit - both in our home markets and across the world.

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